Il Tottenham sta vivendo una situazione piuttosto critica a causa dei continui infortuni patiti dai propri giocatori.
Problemi fisici che hanno ridotto al minimo la rosa a disposizione del tecnico Postecoglou, con i vari Richarlison, Romero, Van de Ven, Udogie e Ben Davies alle prese con infortuni muscolare, oltre a Vicario (operato alla caviglia) e Bentancur, reduce dal trauma cranico rimediato contro il Liverpool.
Emergenza totale dunque per gli Spurs, sulla falsariga di quella che sta vivendo in Italia la Juventus. Problemi che, secondo il tecnico dei londinesi, non sono solo dovuti alla sfortuna. E proprio per questo il club ha pensato ad una soluzione piuttosto curiosa.
Il Tottenham si rivolge al mondo di Linkedin
Quello che preoccupa gli Spurs, è il fatto che molti degli infortuni occorsi ai propri giocatori siano delle vere e proprie ricadute su problemi precedenti. Per questo motivo i londinesi hanno deciso di pubblicare su LinkedIn un'offerta di lavoro per chiunque avesse i requisiti necessari e richiesti per ovviare a questa situazione.
Nel suo annuncio, il Tottenham cerca un candidato che possa ridurre "il rischio di infortunio all'interno della prima squadra; compreso lo sviluppo di adeguate strategie di screening e prevenzione degli infortuni". La figura professionale deve inoltre possedere una laurea in fisioterapia presso l'Health and Care Professionals Council, un master in un'area pertinente e una "vasta conoscenza dei metodi di prevenzione degli infortuni e del recupero".
Un'iniziativa decisamente curiosa, quasi...disperata.
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